书香润心田 交流促成长 ——高新集团设置员工图书角
（高新集团综合管理部 文/李杰 图/贾保罗）为响应“第六届乌鲁木齐市机关干部读书月”活动，培育“多读书、读好书、善读书”的阅读风尚，积极营造书香氛围，高新集团综合管理部倡议全体员工通过自愿捐赠图书，设置了“图书角”，为员工搭建读书交流平台，推动学习型企业创建。
“图书角”收藏了员工们自发捐赠的各类图书，内容涵盖党史党建、哲学历史、经济金融、文化艺术等各个方面。通过组织开展“每天读书一小时”“每人推荐一本书”等喜闻乐见的读书交流活动，引导广大员工多读书，读好书，使员工们在紧张工作之余根据自己的读书喜好和业务发展需要，静心读书、交流心得，促进他们开阔视野、陶冶情操，共同成长成才。
高新集团作为高新区（新市区）国有资本投资运营平台，承担着打造园区科技金融服务平台，推进科技金融改革创新，参与投融资体系及多层次资本市场建设，为区内不同发展阶段的企业提供相应的投融资服务的重要使命。开展读书系列活动，加强学习型队伍建设，对于打造综合素质高、业务能力强门类齐全的人才梯队，提升服务企业的能力具有重要意义。今后，高新集团将持续加强员工培训培养工作，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习十九大和习近平总书记系列重要讲话精神以及投融资领域专业知识，把握时代机遇，努力做强做优做大国有企业，不断提升对全区经济社会发展的贡献力、支撑力。
科技改变生活，蓝宝石助力农业 ——高新集团“结亲周”邀请亲戚 参观紫晶光电
（高新集团/综合管理部 贾保罗）“无需泥土和阳光，蔬菜在全封闭环境中，依靠水和灯光生长，用科技手段控制其生长所需的温度、湿度、营养等各种条件，这就是LED“植物工厂”的奇妙之处。”近日，高新集团董事长吕玉炜、高建集团总经理李忠陪同着自己的亲戚们一起走进了位于乌凤凰联盟区（新市区）北区工业园的新疆紫晶光电技术有限公司，让他们切实感受科技是如何助力农业生产，改变未来生活的。
“绿色蔬菜没有阳光还能健康生长？”种了一辈子菜、农民出生的艾山·玉素英老人不禁发出质疑的声音。“老人家，您看，这就是LED植物生长灯奥秘所在，以发光二极管为光源，可以代替太阳光给植物生长提供光能。LED植物生长灯每天工作12个小时就能够满足植物生长所需，与自然环境不一样，‘植物工厂’里的蔬菜从种植到采收也需要约40天，可以实现365天连续栽培，连续采收。”讲解员耐心细致的为亲戚们一一解答。
随后，高新集团的领导们与亲戚们共同观看了该公司的专题宣传片，参观了该公司自己生长的蓝宝石晶体，并了解到人造蓝宝石晶体是生产LED灯的关键材料，“植物工厂”正是利用了紫晶光电掌握人造蓝宝石晶体核心发光材料和自主研发发光二极管的优势，保障智能LED“植物工厂”可以实现连续高效生产。有数据显示，占地一亩的LED“植物工厂”蔬菜产量相当于普通条件下60亩的产量，利用LED植物生长灯等高科技手段，可以有效提高农民的实际收入，同时保证全年不间断的向市场供应新鲜蔬菜。
据了解，智能LED“植物工厂”作为农业领域颇具含金量的新型技术受到了广泛关注，由于其不占用农用耕地且安全高效，被业内人士视为现代农业的重要组成部分。由于设施农业在新疆反季节蔬菜的供应中发挥着重要作用，但新疆冬季漫长，温室大棚普遍面临着光照不足的弱势，一定程度上限制了蔬菜的生产能力。紫晶光电正是看中了这种自然条件的限制，利用智能LED“植物工厂”提供标准相对较高的蔬菜。除此之外，该公司在农业领域的发展，已经开始更多侧重于“植物工厂”的核心——LED人工补光技术在设施农业中的广泛应用。
通过对此次对紫晶光电的观参观，开拓了亲戚们的视野，提升了亲戚们对科学种植的积极性，学习先进的种植模式和种植理念，促进了各民族之间的交流沟通，持续深化了亲戚间的情感交融。
创新思维，凝聚力量 ——高新集团开展新员工入职培训
（高新集团/综合管理部 梅雪）近日，高新集团综合管理部成功举办了2018年度第一批新进人员入职培训班。集团公司12位新入职人员全部参加了此次培训。
为了让新员工尽快融入企业环境，认知企业文化，了解企业战略、业务现状和管理要求，找准定位，规划目标，综合管理部主要从集团企业文化、全资（控股）子公司简介、行政人力资源相关制度和员工行为规范这四个方面入手，全方位、多角度，使新员工对高新集团有了更深入、全面的了解。
综合管理部部长周宏瑛首先为新员工介绍了高新集团及所属各子公司概况、组织架构以及主营业务。随后，人力资源中心主任魏春强详细讲解了企业文化、应知应会、考勤、绩效考核和评分细则等管理制度。最后，综合管理部梅雪组织新员工观看了关于职业形象、沟通互动的商务礼仪视频，并开展了以创新思维为主题的“穿越A4纸”团队活动，在轻松活跃的氛围下，有效地增进了新员工彼此间的了解，树立了新员工的创新意识。
通过本次培训，新员工快速实现了角色和心态的转换，产生了强烈的企业归属感，坚定了选择高新集团的信心。新员工们纷纷表示，将以真诚、务实的态度，继承高新集团引以为傲的奋斗精神；以青春勃发的赤子之心，投身到企业转型发展的实践中；以谦虚学习、吃苦耐劳、敢于担当、勇于创新的态度，在实践中发挥出个人的专长，不断进取，实现与高新集团的共同成功。
承载梦想，践行绿色，徒步联谊共结深情厚谊——高新集团火炬创投联合区财经办（金融办）举办“民族团结一家亲”联谊活动
（高新集团/火炬创投 陈爱光）为进一步增进各民族的情感，弘扬民族团结精神，增强集体凝聚力和向心力，大力营造各族干部群众“共居、共学、共事、共乐”的民族团结浓厚氛围，切实推进“民族团结一家亲”活动深入开展，近日，高新区（新市区）财经办（金融办）（以下简称“金融办”）和新疆火炬创业投资有限公司一起举办了“承载梦想 践行绿色”民族团结一家亲阳光户外徒步活动。
本次活动旨在将 “民族团结一家亲”活动渗透到全体干部的学习、工作、活动中并丰富职工文体生活。此次徒步活动在天山大峡谷开展，全程大约3公里。3月的乌鲁木齐乍暖还寒，但这丝毫没有影响干部职工和结对亲戚们的热情，在徒步的过程中，各民族兄弟姐妹一起向终点迈进。结对的亲戚们互相鼓励、互相关心、共同前进，一起拍照、有说有笑、互相增进了解，走累了，大家就稍事休息，欣赏沿路风景，少数名族同志牵着汉族同志的手，汉族同志牵着少数民族同志的手，没有一个掉队，充分体现了一次结亲终身结缘活动理念。参加活动的亲戚们们纷纷表示，参与这样形式丰富多彩的活动非常的开心愉快。
活动不仅锻炼了职工耐力和意志力，营造了一份健康、快乐、轻松的心情，为大家树立了绿色环保出行的理念，使大家疲惫的身心得以放松，今后将以更饱满的精神投身于工作中，更促进了各民族之间的交往交流交融，增强了凝聚力，充分展现了汉族与少数民族之间乐观向上、积极进取、团结友爱的良好风貌。
金融办和高新集团火炬创投的全体干部职工将始终牢记民族团结是各族人民的生命线，用相同的梦想，共同记录一个最美的乌鲁木齐；用快乐的脚步去丈量新疆的博大；在行走的过程中体验艰苦与快乐；用坚忍不拔的毅力、民族团结的精神，去树立“三个离不开”、“民族团结从我做起”的思想，不断丰富“民族团结一家亲”活动内涵，以更加饱满的工作热情立足岗位，更好地践行党的群众路线服务各族群众，将“民族团结一家亲”活动落到实处。
民族团结一家亲 元宵佳节共叙情
（高新集团/火炬创投 陈爱光）在中华民族传统佳节“元宵节”来临之际，为弘扬民族优秀文化，加强各民族相互交往交流交融，营造喜庆祥和的节日氛围，高新集团火炬创投组织全体干部职工开展“民族团结一家亲，元宵佳节共叙情”走访慰问活动。
元宵节是中国的传统节日，是庆贺新春的延续，元宵就和圆月一样，象征着团圆吉祥，象征着家家户户团团圆圆，也象征着各民族大团结。值此良机，高新集团火炬创投深入贯彻民族团结精神，进一步通过走访慰问促进各民族“平等、团结、互助、和谐”的民族关系。火炬创投全体干部职工们在走访过程中为“亲戚”送去了大米和食用油、牛奶等慰问品。有的干部职工还带去了《乌鲁木齐晚报》等，并与“亲戚”们共同读报纸。为迎接亲人的到来，感谢亲人的看望，“亲戚”们也都准备的民族特色点心、奶茶和象征着团圆、美满的元宵。
一颗颗洁白的汤圆，一杯杯金黄的抓饭，贴近了各族群众的心，你给我端上热腾腾的奶茶，我为你送去节日祝福，演绎着不是亲人胜似亲人的温馨画面。
一次结亲，终生结缘，这是火炬创投全体干部职工对“民族团结一家亲”活动的深刻理解，多了一户亲人，就增加了一份责任和担当，我们把“亲戚”的事当成自己的来对待，把节日的喜悦与亲戚一同分享，携手共进，共同描绘美好的幸福生活。
民族团结一家亲 共话佳节元宵情
(高新集团/综合管理部 贾保罗)为持续深入开展“民族团结一家亲”和民族团结联谊活动，积极响应高新区（新市区）区委、管委会、区政府关于营造春节期间温馨、和谐、喜庆、热烈的节日氛围的通知要求，根据《关于元宵节集中开展“民族团结一家亲”和民族团结联谊活动的通知》，在新春佳节元宵节来临之际，高新集团党委组织全体干部职工于3月2日下午，集中前往各自结对认亲户家中去走访慰问，并为亲戚们送去元宵佳节的祝福。
元宵节象征着喜庆和团圆，一家人团聚、亲戚间相互走动，是中华民族在元宵节这个传统佳节共同的习俗。当日下午，集团公司董事长吕玉炜带着礼物来到结对亲戚艾山·玉素英家中走访慰问。“我来给亲戚送元宵了，元宵节快乐啊！”看见亲戚的到来，艾山·玉素英老人和她的家人显得格外高兴，热情的邀请吕玉炜亲戚品尝桌上摆的馓子、馕和奶茶。在品尝维吾尔族特色美食的过程中，吕玉炜和亲戚开心地交谈着，亲切地询问家里过年这几天的情况，并叮嘱艾山·玉素英老人要多多保重身体，有什么困难和问题要及时沟通。
吕玉炜的亲戚艾山·玉素英老人高兴的说：“自从有了‘亲戚’，自己的生活变得更加丰富多彩了，经常得到高新集团‘亲戚们’的关心和帮助，我们像一家人一样来往走动，我有什么困难你们总能及时出现在我身边，我很感激你们！在新的一年里，我们要常来常往，让日子过的更加红红火火，让我们越走越亲。民族团结亚克西，共产党亚克西！”
通过春节期间持续的走访活动，高新集团全体干部职工进一步深入了解了结亲户的家庭近况，也让结对亲戚更多地关注了十九大精神，了解了党的各项民族政策和惠民政策，从而引导结对亲戚不断强化国家意识、公民意识、中华民族共同体意识，共同建设好我们的美丽家园，携手推进社会稳定和长治久安。
高新集团用友NC财务系统培训成功举办
（高新集团/财务管理部 李婷）为了扩展与提高集团公司及子公司财务人员的对用友NC系统的实操水平，规范财务管理，近日在集团公司21楼会议室进行了NC财务系统会计科目辅助核算项配置、报表查询等相关理论及操作的培训。 在集团公司财务管理部的组织下，邀请了用友公司的高级工程师潘讲师为大家进行本次培训。
NC财务系统为企业提供了一个全面的财务管理平台，支持企业全面预算、核算的统筹管理控制，本次培训旨在用财务系统解答财务人员实际工作中遇到的问题，深入熟悉NC财务系统，整合财务信息资源，完成财务核算、分析和监督等活动。在近两个小时的培训中，培训讲师精心策划讲解内容，讲授既有针对性，又有时效性。各子公司财务人员提出自己遇到的问题，老师一对一指导，耐心讲解；大家积极提问，相互交流，认真学习NC财务系统会计科目辅助核算项配置、报表查询等相关理论及操作。老师现场演示了会计科目辅助核算增加的方法，期初建账的操作流程、以及账簿的多项查询功能，辅助分析的设置。
通过此次培训，使集团公司及子公司财务人员全面系统的了解了用友财务系统的各项应用功能，在实际工作中运用系统更加得心应手，为今后全面使用用友系统进行会计核算打下了坚实的基础。
民族团结一家亲 共度元宵佳节
（高新集团/财务管理部 谢春艳）在元宵佳节来临之际，为将小家的团聚演变为民族团结的欢乐，高新集团财务管理部全体干部职工，在元宵佳节来临之际，各自前往结对认亲户家中走访慰问，并送去元宵节祝福和问候，将温暖送到结对亲戚的心坎里，与亲戚们一起同庆美好佳节。
元宵节是合家团聚的时刻，财务管理部同事们在走访慰问中感受着缔结民族情缘的喜悦，也与亲戚们一同抒发了对未来的美好憧憬。副部长白光莉带着祝福去看望了亲戚一家，在融洽的氛围中，大家一边嗑瓜子、吃水果、喝茶，一边拉家常，得知亲戚的妹妹依然奋战在工作岗位，就带着礼物前往她的工作地看望，送上节日的祝福，说道“亲戚的亲人就是咱自己的亲人”；副部长朱华前往亲戚阿依古丽阿姨家拜年，带去了节日礼品，送去了红红火火的福字，亲戚家也洋溢着喜气洋洋的年味，亲戚也祝愿朱华新年日子越过越红火；乔艳红相约她的亲戚祖丽妹妹一起过节，并向她介绍元宵节的文化习俗，她听的很认真，边听边说“中华的传统文化源远流长，要学的东西太多了，我以后也要多了解和学习这方面的知识。”二人嘘寒问暖，相互诉说新年的愿望；李婷去亲戚家看望亲戚阿迪拉，并与她的亲家一起过节团聚，回看联欢会、聊近况，吃美食，感受民族风情的团圆年，在欢声笑语中建立起亲如一家的深厚情谊，她的亲戚还送给她一条维吾尔族特色的连衣裙当新年礼物；包青龙在节日期间也去他亲戚的水果店看望，并帮着亲戚一起张罗生意，临走前亲戚送给他一大袋水果，说希望下次也能去包青龙家里给他拜年。
通过元宵节的走访活动，加强了与亲戚的交流、交融，使彼此的心贴的更近了，彼此的情融合的更紧了，共同度过了一个别样、祥和的元宵佳节。
乌凤凰联盟投资发展集团有限公司 2018年面向社会公开招聘工作人员考试 综合笔试今日开考
（高新集团/综合管理部 贾保罗）2月28日下午，乌凤凰联盟投资发展集团有限公司2018年面向社会公开招聘工作人员考试综合笔试在创新广场A-B座二楼会议室开考，52名考生参加了此次招聘考试。
根据《乌凤凰联盟投资发展集团有限公司面向社会公开招聘工作人员公告》和《岗位表》要求的任职条件，入围笔试环节的考生均通过了高新集团人力资源中心前期对报名人员《应聘登记表》与所持证明材料的审核和筛选。综合笔试主要测试报名人员的综合素质，试卷使用通用文字（汉语）答题，未参加笔试、笔试成绩不达60分者不得进入下一环节。
笔试结束后，按照笔试成绩由高到低按确定面试入闱人员，人员名单将于7个工作日内在乌凤凰联盟投资发展集团有限公司官网进行公示。
民族团结一家亲 春节走访暖人心
（高新集团/火炬创投 陈爱光）寒冬腊月送温暖，民族团结一家亲。春节将近，四处洋溢着欢乐喜庆的气息，为促进各民族共荣、共助、共建的美好愿望，让各族群众真真切切感受到党和政府的温暖，在春节期间，高新集团火炬创投组织全体干部职工到“亲戚”家中，开展春节走访慰问活动。
春节象征着喜庆和团圆，一家人团聚、亲戚间相互拜年，是中华民族在春节这个传统佳节共同的习俗。正月初五一大早，火炬创投公司赵天鹏带着新春礼物来到结对亲戚飞罗兰家中拜年。“我来给亲戚拜年了，新年好”，看见亲戚来拜年，飞罗兰和她的父母显得格外高兴，热情的邀请亲戚品尝桌上摆的馓子、馕和奶茶。在品尝维吾尔族特色美食的过程中，赵天鹏和亲戚开心地交谈着，亲切地询问家里近日的情况，并叮嘱家中的老人要多多保重身体，有什么困难和问题要及时沟通。两家人互相勉励要在新的一年里，加强交流交往交融，常来常往，让日子过的更加红红火火，让亲戚越走越亲。
大年二十八，还正在单位专心工作的侯新民接到了他哈萨克族亲戚库力迁打来的电话，电话中两人先是互道新年祝福，后库大姐说自己亲手做了些哈萨克风味的点心，已经让自己的儿子送往创新广场了，这样侯新民又惊又喜不已，连声向亲戚的这份心意和礼物表示感谢。
火炬创投其他干部职工在走访慰问活动中，也都为“亲戚”送去了节日慰问品及浓浓的节日祝福。与自己的结亲户拉家常、说心声，并详细了解最近的身体状况、生活状况、工作状况，使他们深切感受到了党的温暖和关怀。亲戚们也给来给自己拜年的宾客准备了热腾腾的奶茶、香甜的水果，自制的点心，并热情的邀请品尝，整个过程笑语不断，其乐融融。
交谈中,火炬创投职工们深深的感觉到了亲戚们的淳厚朴实,分别之时大家依依不舍,干部职工表示有时间要常到各自的亲戚家串门,增进感情,促进民族团结。
“民族团结一家亲”活动的深入开展，进一步加深了各民族之间的感情，我们应该把亲戚当作自家人一样，常来常往，让民族团结这份情谊会如葡萄美酒一样更加淳厚，让“亲戚”如同一家人一样越来越亲。201820